来源时间为：2022-08-19
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双眼发黑、经常晕厥，原来是心脏出了大问题。近日，暨南大学附属第六医院(市东部中心医院)为一名83岁反复心脏停搏的老人成功植入只有胶囊大小的无导线心脏起搏器，消除了老人的心脏风险。这个全球最小的心脏起搏器不仅小，还很轻，可使用近12年之久。
这只是校地共建后医院发展的一个小小缩影。2020年底，东莞市人民政府与暨南大学达成协议，携手将东莞市东部中心医院升级为暨南大学附属第六医院，计划用5年时间、投入超过6亿元兴建医院住院综合大楼，医院业务用房面积将增加一倍，医院编制床位数逐步增加至1300张——这相当于再造一个新医院。
发展“新动能”被激发，医院将在校地共建资金支持下，从高水平医疗技术平台、科研教学平台、人才引进与培养、省市临床重点学科等方面提升医院能力，努力打造成医疗、教学、科研共同发展、学科建设突出的暨南大学直属附属医院、三级甲等综合医院和东莞市区域医疗中心。
白衣天使“接棒”讲述最美故事
7月18日上午10时多，在医院的重症医学科病房内连续忙碌了近18个小时后，护理组长彭丹终于可以回家休息了，这样的大夜班她每隔四五天就得上一次。
从事护理工作14年来，2022年“最美护士”彭丹有12年的时光是在重症监护室里度过的，“见生死”成了她的“家常便饭”，但她却始终用温暖的心和精湛的技艺对待每位患者。
上班时，送到重症监护室的病人往往病情严重、心态不和，对待护士可能态度不佳。面对这类病人，彭丹会心平气和地和患者沟通、换位思考，让医患双方更加融洽。
下班后，彭丹主动用专业知识帮助脑出血术后的邻居老人缓解病痛，利用休息的时间帮助老人功能康复，气道管理，指导家属吸痰、翻身拍背排痰；好几次，在老人昏迷虚弱之际，彭丹都帮助她一次次转危为安。
“护理是照亮灵魂的一道微光。”如今，彭丹越发理解生命的意义：真正的美在于勤劳、在于坚持，在于平凡岗位上不平凡的自己。
和彭丹一样对护理职业始终充满热情的，还有从事临床护理一线工作27年的2021年“最美护士”香淑媚。作为一名五官科护士，她每天要面对各式各样的病例，涉及生理、心理和技术上的多重考验。
因此，香淑媚不断提高自己的操作技能水平，熟练掌握五官科各项治疗技术，并成为一名“科研达人”。至今，她已主持东莞市科技局科研项目2项，在省级以上专业期刊发表论文6篇，获得实用性专利2项。作为第一负责人，她在东莞市推广迎香穴封闭治疗变应性鼻炎的应用、外耳道鼻腔异物的取出技巧、耳周穴位注射B12治疗神经性耳鸣等技术，获得业内专家的一致好评。
在面对新冠肺炎疫情时，护士还要成为医护人员的“守护神”——2020年“最美护士”张桂英便是榜样。
2020年初新冠肺炎疫情“突袭”时，张桂英已临近花甲之年。作为一个经历过非典、禽、H1N1等传染病的院感管理者，被征召“上火线”时，张桂英的第一反应是欣慰自己宝刀未老。
面对一切都是“0”的战场，“有我在”这句承诺，张桂英说了无数次，让市第九人民医院的“战士”们都特别心安。她每一个环节都要扣牢、每一个角落都不放过、每一个细节都要抓好。她深知病毒无孔不入，深入医院的各个区域，针对不同区域的特点制定不同的防控流程，针对不同职业制定不同的培训计划，叮嘱所有人严格按流程操作，“我要像保护自己的孩子一样保护他们。”她说。
不只是东莞市“最美”，近两年医院有两人获广东省“最美”——广东最美助产士，在他们导乐分娩技术的配合支持下，医院产科各项指标均优于全市平均水平，其中衡量一个医院产科水平的重要指标——剖宫产率为26.25，居全市最低水平。
校地共建突破地方医院发展瓶颈
今年4月，日本电视台《世界仰天新闻》节目组以“世界上医疗的惊人之举”为主题对轰动一时的张红教授在2019年底于万米高空帮患者吸尿、使其转危为安的事迹进行了报道，这样一名令人倍感尊敬的“网红”医生，现已成为暨南大学附属第六医院(市东部中心医院)副院长。
随着东莞市政府和暨南大学校地共建的深入推进，越来越多像张红教授这样的“大咖”，诸如国内知名的眼科专家钟敬祥教授等被委派全职到暨大六院工作。
“地方医院发展普遍面临的瓶颈是科教研能力比较薄弱，而这是高校的强项。”通过与暨南大学进行校地合作和加大资源投入，借助暨南大学这一百年名校的优势，可迅速提升医教研水平和医院整体水平，在较短时间内快速突破地方医院发展瓶颈。
博士来了、新技术开展了、科研水平提升……一年多的时间里，校地共建的优势如雨后春笋般涌现。2021年，出院患者手术占比、微创手术占比、四级手术占比均呈上升趋势，同比上升了38.2、13.5、6.0，留住了很多需要到外地就医的本地危急重症患者，减轻了群众就医负担，有力践行了校地共建的初心和使命。
软硬实力“双提升”。医院投入5117万元添置60排120层CT等医疗设备106项，有力填补了医疗设备短板；8篇学术论文被国际顶级杂志收录，并获东莞市社会科技发展重点项目立项1项、广东省医学科研项目1项，国家发明专利1项和国家实用新型专利15项；人才队伍建设得到加强，全年共引进8名博士、教授，柔性引进22个专科38名省内知名专家定期来院传帮带；还有眼科、神经外科、伤口造口护理3个学科获评为东莞市临床重点(特色)专科。
医疗技术创下新纪录。一年来，医院至少开展了104项新手术/技术项目，多项超高难度的医疗技术项目刷新了东莞水平，其中开展3D腹腔镜下自体肾移植术为华南地区首例、全国第二例，极大地促进了优质医疗资源下沉，医院学科建设水平提升迅速。同时，医院已获东莞首个伽马射线头部立体定向放射外科治疗系统配置证，有望填补东莞空白。
织密织牢疫情防控网。医院全力打好疫苗接种大会战，至今已派出医护工作者达5487人次，为群众接种新冠病毒疫苗54.65万剂次，助力筑牢全民免疫屏障。此外，完成核酸检测高达250085人次、派驻37人次共953天做好酒店隔离防护工作。
全心呵护周边群众健康，凸显区域中心医院责任担当。如今，作为暨大六院院长的钟敬祥是东莞市校园近视防控专家团团长，奔忙在一线，积极指导全市做好中小学近视防控工作、组织儿童青少年近视防控筛查项目，参与人数超过7000人次；医院还坚持做好“两癌筛查”“口腔窝沟封闭”、春运医疗保障、政府部门交办的各类医疗保障等公共卫生服务工作，为当地社会经济发展提供健康保障。
2028年前创建为三甲医院
新的院长来了，学校的资源也来了。在暨大六院，更多的学科专家团队正在进驻，对医院各个学科进行全面扶持，全力提升科研教学水平，突破医院发展瓶颈。
东莞市政府与暨南大学签署合作协议后，双方很快确定发展目标：在2028年前将医院创建为三甲医院，市政府将给予适当的重点专项经费，扶持医院医疗、教学、科研全面发展。
如今的东莞东部片区，新的区域医疗高地正在加速形成。
增加3.0T核磁共振成像系统、添置一体化手术室配套设备、加强中心ICU学科建设、完善发热门诊升级改造……为给医院学科建设奠定基础，医院将围绕影像诊断平台、手术麻醉平台、危急重症医学救治平台、传染病(含新冠肺炎)防治平台四大平台全面发展。
借助暨南大学雄厚的科研力量，医院加快博士后流动站创新实践基地的建设，引进科研创新团队、博士后专职科研人员，聘任“双聘教授”，加强与暨南大学科研团队的合作，建设分子生物学实验室、生物标本库、临床技能培训中心、药物临床试验基地(GCP)等，全力补齐医院科研教学短板。
在人才引进方面，医院将分类有序引进与培养学科带头人、中青年骨干、专职科研型人才等；举办至少两届博士、硕士高级研修班，加强医院在岗员工培养工作。
在专科建设方面，医院计划完善肿瘤科、心胸外科、风湿免疫科等学科建制，筹建临床营养科、老年医学科等，并引进大型专科治疗设备。至2025年，力争2—3个学科晋升为省级临床重点(特色)专科，12—15个学科晋升为市级临床重点(特色)专科。
“我们一直坚持‘集大思求创新、聚人才谋发展’这12个字，集合大家的智慧创新谋发展。”暨大六院党委书记刘根就说，医院想方设法留住、用好人才，新的飞跃必将给东莞东部片区乃至全东莞的人民带来更多健康福祉。
（文章来源：南方日报）
